来源:《现代家电》2015年第19期 作者:本刊编辑部;
选择字号

输人才 对代理商开放企业人才平台

分享到: 分享到QQ空间

<正>虽然很多代理商内部也有人才梯队建设方面的规划,注重企业内部人才的培养,但中高级管理人才短缺依然是代理商在发展中遇到的普遍问题。上海某代理商张总坦言,公司的经营规模上亿元,目前面临最大的人才问题就是"腰软",一线员工很优秀,公司的高层管理人员也是行业中的精英,但企业的中层主管一级则相对较弱,如果这一问题不解决,企业今后的发展压力会越来越大。南昌的黄总则面临接班人培养的问题,随着年(本文共计1页)       [继续阅读本文]

下载阅读本文     订阅本刊   

相关文章推荐

现代家电杂志2015年第19期
现代家电
主办:全国交电商品科技经济情报中心站
出版:现代家电杂志编辑部
出版周期:月刊
出版地:北京市

本期目录