盐源多渠道发挥银色人才优势

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<正>近年来,盐源县采取群众推荐、领导邀请、组织动员、个人自荐等方式充实银色人才队伍,并通过各种方式搭建平台,多渠道发挥银色人才作用,收到良好成效。一是在县委、县政府召开重要会议和作出重大决策时,起到咨询作用。二是聘请威望高、有特长、乐于奉献的银色人才为该县矛盾纠纷调处听证委员会委员,起到调解作用。三是在进乡(镇)、进学校、进社区宣讲活动中,起到教育宣讲作用。四是聘请银色人才为网吧监督员,起到整治监督网吧作用。五是成立老干部文艺宣传队,结合十八大精神和活动主题不断更(本文共计1页)       [继续阅读本文]