来源:《党员干部之友》2003年第03期 作者:张建军;
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积极推行党政领导干部竞争上岗

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<正> 竞争上岗是干部人事制度改革的重要内容,《党政领导干部选拔任用工作条例》明确规定,要把竞争上岗作为选拔任用党政领导干部的一个重要方式,这为竞争上岗工作向更高层次、更大范围延伸,明确了目标,指明了方向。近年来,我们在全面推行机关事业单位中层干部竞争上岗的基础上,进一步在县级领导干部选拔中实行了这一方式,先后成功地选拔了3名正县级,23名副县级领导干部,取得了较好效果。主要做法有以下几点: 一、加大公开力度。领导干部竞争上岗,影响大、涉及广、关注多,落实群众知情权尤为重要。我们坚持做到公开范围(本文共计1页)       [继续阅读本文]

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党员干部之友杂志2003年第03期
党员干部之友
主办:山东省出版总社
出版:党员干部之友杂志编辑部
出版周期:月刊
出版地:山东省济南市

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