来源:《思维与智慧》2014年第24期 作者:何飞鹏;
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“好用”的人正当红

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<正>每一个人在组织中,都有明确的职位、明确的分工,这是组织的基本原理。但绝不代表每一个人只能做一件事、只要做一件事,当必要的时候,工作上的弹性调度是难免的,愿意配合组织弹性调整、出任艰难的人,通常是组织积极培养的人才。一位从国外留学回来的主管,拒绝了我交付的一项临时性工作,理由是这件事与她的职位(本文共计1页)       [继续阅读本文]

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思维与智慧杂志2014年第24期
思维与智慧
主办:河北师范大学
出版:思维与智慧杂志编辑部
出版周期:旬刊
出版地:河北省石家庄市

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