选择字号

做一个靠谱的人

分享到: 分享到QQ空间    收藏 推荐

前些天采访一位老板时,我问如果用一个词来总结他的成功法则的话,这个词是什么?他愣了一下,马上说:“靠谱!”这有点出乎我的预料,我本以为他会回答机遇、智慧、魄力、人脉等这些常规词汇。他接着说:“我想不出第二个更恰当的词语了。我认为,靠谱也应该算是我最大的优点。”他举例说,比如今天的采访,咱们约定十点半开始,我肯定会在十点二十五之前赶到,不然你会觉得我这个人不靠谱。这话让我肃然起敬。仔细想想,在当下诚信不足、忽悠盛行、整体浮躁的大环境下,做一个靠谱的人确乎不是件容易的事。华大基因董事长汪建认为管理其实并不复杂,只要做好三件事,想不成功都难。哪三件事?“凡事有交代,件件有着落,事事有回音。”说是三件事,我倒觉得,其实就是一件事:每个人都成为靠谱的人,任何工作都能在协作中完成闭环。简言之,就是有安排、有执行、有反馈、有结果。这么一件看似简单的小事,我们在工作生活中都能做到吗?领导给你安排一件事,你都一定能执行并及时反馈结果吗?如果不能及时完成,你会立即报告原因并提出下一步的解决方案吗?刘强东说他刚创立京东的时候,事必躬亲,就连前台接待这种小事,他也非常细化。比如他......(本文共计1页)       [继续阅读本文]

下载阅读本文     订阅本刊   
如何获取本文>>          如何获取本刊>> 

相关文章推荐