来源:《劳动保障世界》1999年第05期 作者:仲维权;
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劳动争议仲裁知识问答

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<正> 问:什么是劳动合同?劳动合同签订的原则?劳动合同签订几份并分送何人?答:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。订立或变更劳动合同应当遵循平等自愿、协调一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同签订一般应一式两份,签订后用人单位应将合同送有管辖权的劳动行政部门办理劳(本文共计1页)       [继续阅读本文]

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劳动保障世界杂志1999年第05期
劳动保障世界
主办:吉林省人力资源和社会保障管理局
出版:劳动保障世界杂志编辑部
出版周期:旬刊
出版地:吉林省长春市

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