来源:《北方人(悦读)》2017年第06期 作者:赵新政;
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公示违纪员工错误是否侵害名誉权

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<正>案情回顾:2013年2月,赵某入职某科技公司,双方签订了3年期劳动合同。合同约定,根据赵某专业特长,安排其在公司财务处担任会计职务。合同到期后,双方未续签合同,但赵某仍在原岗位工作,公司也按照原工资标准向其支付报酬。今年年初,在公司进行例行财务审核时发现:2016年10月7日,赵某挪用公司款项1次,数额3000余元。不过,此款项在公司财(本文共计2页)       [继续阅读本文]

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